Le coaching individuel se déroule sur base volontaire dans un cadre professionnel et déontologique tout en garantissant une écoute et un climat de confiance.
Pour tout complément d’information, nous vous invitons à prendre contact avec Rosa Vaccaro, notre chargée de mission et coach certifiée, à l’adresse mail suivante : rosa.vaccaro@cpeons.be
Le coaching, qu’est-ce que c’est ?
Coacher une personne, c’est l’amener à regarder la situation problématique avec de nouvelles lunettes et l’amener à découvrir son potentiel pour la conduire vers l’autonomie. C’est ouvrir en elle un espace du possible en clarifiant avec elle ses objectifs.
A travers le processus de coaching, le coaché approfondit ses connaissances, pose des choix conscients et améliore ses performances.
Le coaching professionnel est une relation suivie dans une période définie qui permet à la personne d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie professionnelle et personnelle.
Coacher : c’est être confrontant avec la problématique et bienveillant avec le coaché.
Quel est le cadre du coaching ?
Confidentialité, confiance
Ouverture (à l’écoute de chacun, authentique dans le respect de soi)
Apprentissage par la pratique
Compétences, Construction (step by step, processus, persévérance)
Honnêteté, humour
Un coaching, pour quoi ?
• Apprendre à gérer son temps et ses priorités
• Atteindre ses objectifs
• Améliorer ses relations
• Développer son potentiel et sa créativité
• Conduire le changement
• Réussir sa prise de fonction
• Gérer ses émotions
• Gérer son stress
• Prévenir la surcharge mentale
• …
Un coaching, pour qui ?
Le coaching s’adresse à toutes les directions d’établissement scolaire d’enseignement de Promotion sociale quel que soit le statut (temporaire, stagiaire, nommé).